各市（州）人力资源和社会保障局，（二）诚信承诺书（附件1），五、工作要求（一）高度重视，如实填报，精心组织、积极宣传、加强引导，从严把关，对聘期考核或年度考核被确定为不合格等次的，受到处分且处分期未满的，在申报过程中有弄虚作假、违规违纪等情况的，（三）及时办理，按时申报，按照“放管服”改革和“互联网+政务服务”要求，各地、各部门要把握好时间节点，按时申报，避免误报、漏报。