并稳妥推进将乐县等部分县开展村庄撤并工作，加强村级组织运转经费保障，稳步提高村干部基本报酬和村级组织办公经费保障标准，近年来我市村级组织运转保障经费平均每年67764万元（含村干部报酬、六大员津贴、其他人员津贴、村级组织办公经费、其他必要支出、在任村干部养老保险补助、离任村干部养老保险补助等），将乐县村级组织运转保障经费4225万元，明确在积极稳妥做好从优秀村党组织书记中考录乡镇公务员工作的基础上，鼓励县（市、区）每年拿出一定数量的乡镇事业编制，从任职5年及以上的现任“一肩挑”人员中专项公开招聘乡镇事业单位工作人员，优先招聘符合条件的优秀离任村主干到乡镇所属企业工作，根据省委组织部《关于进一步做好从优秀村（社区）党组织书记、村（居）委会主任中考试录用乡镇（街道）机关公务员工作的意见》有关政策调整的说明，优秀村主干考录乡镇（街道）机关公务员的报考资格条件为：“现任村（社区）主干，从优秀村主干考试招聘事业单位工作人员的资格条件，我市将继续贯彻落实中央、省上关于村级组织运转工作精神，加强村级组织运转经费保障，持续做好从优秀村党组织书记中考录乡镇公务员、招聘乡镇事业编制人员工作。