对首次在肇或重新返肇就业的劳动者给予一次性1000元就业补助，向首次在肇或重新返肇就业的本科、大专、中职技工院校毕业生发放一次性1—2万元的购房补贴，对每年认定为龙头企业的在肇注册人力资源服务机构给予一次性50—200万元奖励，落实职业介绍补贴、推荐就业补贴、企业吸纳就业补贴，该措施主要是激励市场各类要素推荐就业，对人力资源服务机构、村（居）委会给予职业介绍补贴、推荐就业补贴，对于老员工每推荐1名新员工奖励300元推荐就业补贴，对符合规定的主导、特色产业企业自主招聘的按每人500元标准给予企业吸纳就业补贴，该措施主要是为主导、特色产业企业培养匹配度高的技能人才，该措施主要是激励院校提升服务产业发展水平，激励毕业生留肇就业，该措施主要是激励院校引导更多毕业生留肇就业，在优化提升企业用工环境措施方面，包括4个政策点：鼓励企业加强技能人才培养，支持主导、特色产业龙头企业开发适用于本产业集群的职业技能评价体系。