《上海国际邮轮人力资源服务基地建设三年行动计划（2025-2027）》经研究同意，上海市宝山区人力资源和社会保障局上海市宝山区滨江开发建设管理委员会中华人民共和国宝山海事局2025年4月7日上海国际邮轮人力资源服务基地建设三年行动计划（2025-2027）根据上海市政府《推进国际邮轮经济高质量发展上海行动方案（2023-2025）》（沪府办发〔2023〕10号）和《宝山区邮轮旅游产业高质量发展行动方案（2024-2026）》（宝委办〔2024〕17号）要求，集招募、培训、服务和合作交流四大功能于一体的枢纽型邮轮人力资源服务基地，——打造集技能竞赛、行业论坛、职业体验于一体的开放性合作交流体系，配合单位：区教育局、区人力资源社会保障局）2.集聚优质邮轮产业人力资源服务机构发挥政策优势，（牵头单位：区人力资源社会保障局、区滨江委、上海华洋海事科技发展有限公司）3.共建邮轮产业人力资源数据库实施邮轮产业人力资源“蓄水池”工程，（牵头单位：区人力资源社会保障局，配合单位：宝山海事局、上海吴淞口国际邮轮培训有限公司、上海济光职业技术学院、上海华洋海事科技发展有限公司）4.推动邮轮产业工种开发和职业认证制定邮轮餐厅服务、客房服务、酒吧服务等岗位工种培训的地方性标准，（牵头单位：区人力资源社会保障局，配合单位：区人力资源社会保障局、宝山海事局、区滨江委、上海华洋海事科技发展有限公司）6.构建邮轮实训场景整合院校和社会资源，（牵头单位：上海吴淞口国际邮轮培训有限公司、上海济光职业技术学院、上海华洋海事科技发展有限公司）7.建立邮轮船员创新工作室推动建立邮轮船员创新工作室，配合单位：区人力资源社会保障局、区滨江委、宝山海事局）（三）搭建具有行业影响力的交流平台8.举办邮轮产业职业技能大赛聚焦国内外知名邮轮公司、院校、相关企业等，（牵头单位：区人力资源社会保障局、区滨江委、区总工会、宝山海事局）9.举办具有国际影响力的邮轮人力资源论坛依托吴淞口论坛，（牵头单位：上海济光职业技术学院、上海吴淞口国际邮轮培训有限公司，配合单位：区人力资源社会保障局、区滨江委、宝山海事局）三、保障措施（一）加强组织领导根据邮轮旅游产业发展和邮轮人力资源服务链品质提升需要。