各中省直机关事业单位分支机构人事（干部）科（处）：根据《黑龙江省机关事业单位工勤人员岗位规范化管理暂行办法》（黑人发〔2001〕77号）和《关于开展2021-2022年度机关事业单位技术工人岗位技能等级考核评价工作有关事宜的通知》（黑人社函〔2023〕34号）等文件要求，现将全市机关及事业单位和中、省直机关事业单位分支机构技术工人岗位技能等级考核评价工作有关事宜通知如下：一、组织领导为做好考核评价工作，成立牡丹江市机关事业单位技术工人岗位技能等级考核评价工作领导小组，结合实际集中组织开展机关事业单位技术工人岗位技能等级考核评价，二、考核范围全市符合申报条件的机关及事业单位和中、省直机关事业单位分支机构从事国家规定技术工种岗位的在编在岗的工勤人员，技术工人岗位技能等级考核评价由牡丹江市机关事业单位技术工人岗位技能等级考核评价工作领导小组组织开展，四、申报条件全市机关及事业单位和中、省直机关事业单位分支机构技术工人申报技术工人岗位技能等级考核评价的职业（工种）应与本单位设置岗位工作职责一致或相近，本人填写《机关事业单位技术工人岗位等级考核认定表》（附件1）、附件2（需改职人员填写）和个人承诺（附件4），所在单位填报《机关及事业单位技术工人岗位等级考核汇总表》（附件3），携带本单位报名人员的前一级别《职业资格证书》原件、《黑龙江省职业技能鉴定审批表(备案表)》、《机关事业单位工作人员岗位变动工资审批表》及盖章后的附件1、2、3、4，（二）注意事项1.县（市）区人社局负责组织行政区域内机关事业单位（含中、省直机关事业单位分支机构）技术工人岗位技能等级考核报名、现场核验工作，七、考核评价本次职业能力水平考核工作委托牡丹江技师学院组织，由牡丹江市人社局公布《机关事业单位技术工人岗位等级考核合格人员名单》，并发放《机关事业单位技术工人岗位技能等级考核认定表》（附件1），附件：1.机关事业单位技术工人岗位等级考核认定表2.机关事业单位技术工人改职人员审核表3.中、省直机关及其事业单位技术工人岗位等级考核汇总表4.承诺书牡丹江市人力资源和社会保障局2025年4月22日。