问：用人单位可在公共就业服务机构享受哪些服务?答：根据《就业服务与就业管理规定》第二十六条规定,公共就业服务机构应当积极拓展服务功能,根据用人单位需求提供以下服务:1.招聘用人指导服务;2.代理招聘服务;3.跨地区人员招聘服务;4.企业人力资源管理咨询等专业性服务;5.劳动保障事务代理服务;6.为满足用人单位需求开发的其他就业服务项目，问：公共人力资源服务机构提供哪些免费的就业服务?答：根据《人力资源市场暂行条例》第十五条规定,公共人力资源服务机构提供下列服务,不得收费:1.人力资源供求、市场工资指导价位、职业培训等信息发布;2.职业介绍、职业指导和创业开业指导;3.就业创业和人才政策法规咨询;4.对就业困难人员实施就业援助;5.办理就业登记、失业登记等事务;6.办理高等学校、中等职业学校、技工学校毕业生接收手续;7.流动人员人事档案管理;8.县级以上人民政府确定的其他服务，问：国家每年会举办哪些就业服务专项活动帮助企业招聘职工?答：近年来,人力资源社会保障部门会同有关部门,持续打造“10+N”公共就业服务专项活动品牌，其中“10”是指全国各地共同开展的10项主题活动,包括春风行动、民营企业服务月活动、金秋招聘月活动、高校毕业生毕业季专场招聘活动、百日千万网络招聘专项活动、离校未就业高校毕业生服务攻坚行动、全国人力资源市场高校毕业生就业服务周、西藏青海新疆高校毕业生专项招聘活动等;“N”是指各地自行开展的创新服务和特色活动。