深入贯彻落实《中共四川省委办公厅四川省人民政府办公厅关于深入实施预算绩效管理的通知》（川委厅〔2022〕5号）和《中共广汉市委办公室广汉市人民政府办公室关于印发〈广汉市深入推进预算绩效管理实施方案〉的通知》（广办发〔2022〕27号）精神，以构建全方位、全过程、全覆盖的绩效管理体系为目标，推动预算绩效管理再上新台阶，建立健全局党组领导、计财股协调、各股室主责的预算绩效管理组织保障体系，将预算绩效管理理念贯穿预算编制、执行、监督全过程并有机融合，不断完善制度体系、优化管理流程、健全工作机制，做到绩效指标科学，评价标准客观，评价结果公正，分步实施，根据全市预算绩效管理总体规划，按照统一规划、分步实施、点面结合、逐步推开的原则，有序推进预算绩效管理工作，建立完善绩效结果应用机制，将绩效评价结果作为人事安排和奖金激励的重要依据。