点击查看源文件：《南城街道“项目制”技能培训实施办法》一、制定目的为贯彻落实国家、省、市关于技能人才队伍建设的系列部署，深入实施人才强市战略，提升劳动者职业技能，为实施百万技术技能人才工程提供支持，制定了《南城街道“项目制”技能培训实施办法》（以下简称《实施办法》），《实施办法》进一步细化了政策实施，明确了工作目标、培训项目、补贴标准、实施流程及有关要求，并形成我街道特色技能培训体系，填补各类新职业、新模式技能培训空白，二、适用范围《实施办法》适用于企业、职业培训机构、院校、行业组织等为法定劳动年龄内的南城街道常住人员（机关、事业单位等财政供养人员和全日制在校生除外）开展在“培训项目目录”范围内的职业技能培训，二、主要规定事项《实施办法》主要规定了开展实施技能培训的区域范围、培训单位、培训对象、培训项目、补贴标准以及培训实施、补贴申请的操作流程，三、征求意见及集体讨论情况《实施办法》于2022年6月1日至2022年6月16日通过南城街道办事处官网中“通知公告”一栏向社会公开征求意见，意见0条，收到电子邮件反馈意见0条，东莞市人力资源和社会保障局南城分局2022年8月15日。