确定由广东工商职业技术大学实施肇庆市2025年“暖阳肇护”长者护工试点培训项目，即选取3家医院、4个社区、5所养老机构作为合作培训试点，培训内容包括医院长者护工岗前培训、社区长者护工技能提升培训、养老机构院内护工再提升培训三大板块，在3家护工岗前培训试点医院开展长者护工岗前培训不少于60人次，在4个养老服务培训试点社区开展技能提升培训不少于80人次，（三）养老机构护工培训，在5所养老试点机构开展院内护工再提升培训不少于120人次，二、试点培训机构遴选标准（一）医院选择标准1.养老服务基础：优先选择已开展老年科或康复科服务，（二）社区选择标准1.老龄化程度：优先选择老年人口比例较高、养老服务需求较大的社区，2.实践经验：具有养老机构、医院或社区养老服务实践经验，（二）授课内容1.医院护工培训（侧重临床护理与康复辅助，32课时/人次）序号阶段课程内容课时形式1理论教学基础护理知识（生命体征、清洁护理等）4讲授、视频老年人常见疾病与康复护理4讲授、案例2实操演练卧床老人翻身、移动、防压疮实操4实操、示范康复辅助器具使用与训练方法4实操、模拟3案例研讨临床典型护理案例分析与讨论4小组讨论应急处理（跌倒、窒息、突发疾病）4情景模拟4评估与反馈结业笔试（理论知识）2笔试实操考核与综合能力评估4实操考核培训满意度调查与反馈收集2问卷2.社区护工培训（侧重居家养老与社区服务，32课时/人次）序号阶段课程内容课时形式1理论教学居家养老政策与服务流程4讲授、政策解读老年人心理沟通与人文关怀4讲授、角色扮演2实操演练居家安全与环境适老化改造4实操、案例日常照护技能（喂食、助浴、用药）4实操、模拟3案例研讨社区养老服务典型案例分析4小组讨论应急处理与危机干预4情景模拟4评估与反馈结业笔试（服务规范与伦理）2笔试情景模拟考核与服务流程演练4实操考核培训满意度调查与反馈收集2问卷3.养老机构护工培训（侧重机构标准化服务与质量管理，32课时/人次）序号阶段课程内容学时形式1理论教学养老机构服务标准与质量管理体系4讲授、标准解读老年人营养膳食与慢性病管理4讲授、案例2实操演练标准化护理流程演练（晨晚间护理等）4实操、示范感染控制与环境卫生管理4实操、模拟3案例研讨机构运营中的典型问题与解决方案4小组讨论港澳先进管理模式案例分享4案例教学4评估与反馈结业笔试（标准与流程）2笔试服务质量模拟评估与实操考核4实操考核培训满意度调查与反馈收集2问卷四、工作安排（一）培训实施由广东工商职业技术大学负责组建具备家政行业高级工职业资格（或技能等级）或中级职称及以上的师资团队，电话：2853190肇庆市人力资源和社会保障局肇庆市民政局肇庆市卫生健康局2025年11月11日公开方式：主动公开附件：1．关于开展肇庆市2025年“暖阳肇护”长者护工试点培训项目的通知.docx。