根据《正安县教育体育局中共正安县委机构编制委员会办公室正安县人力资源和社会保障局关于印发〈正安县教育体育系统“雁归计划”选调实施办法(试行)〉的通知》精神,现面向社会开展正安县教育体育系统“雁归计划”人才回引工程,诚邀县外事业单位在编在岗优秀教师到正安县教育体育系统工作，5.必须具备调入学校相应学段教师资格证、且第一学历专业须与教师资格证书任教学科一致，根据学科需求,结合选调人员学历、教师资格、专业知识、教学技能、特长等应符合选调岗位所需条件,选调人员原则安排至边远乡镇或城区缺编学校工作，五、工作流程正安县教育体育系统“雁归计划”人才回引按照发布公告、报名、资格审查、考察、体检、公示、调动审批等程序开展，本公告实施范围内人员有意向到正安县教育体育系统工作的,将《正安县教育体育系统“雁归计划”引才报名表》《正安县教育体育系统“雁归计划”引才信息表》和携带所需材料到指定地点进行现场报名，如不能到指定地点现场报名的可将证件扫描件及《正安县教育体育系统“雁归计划”引才报名表》《正安县教育体育系统“雁归计划”引才信息表》电子版一并发送到指定邮箱811458971@qq.com，对考察不合格的,取消其选调资格,参加选调人员应做好相关配合工作，根据资格审查、考察、体检等综合情况,经相关部门审查后提出选调人员名单,并在一定范围内进行公示,公示时间为5个工作日，2.调入正安县教育体育系统后,必须在正安县调入学校至少服务满三年,三年内不得调动，2.县外调入的正高级教师根据学校职称竞聘方案,符合聘任条件的,可以直接聘用到原对应岗位等级，3.县外县城教师调入本县乡镇学校的,具有中级及以上职称,根据学校职称竞聘方案,符合聘任条件的,可以直接聘用到原对应岗位等级，4.县外乡镇学校调入本县乡镇学校,已取得高、中级专业技术资格且仍在乡村学校任教的,根据学校职称竞聘方案,符合聘任条件的,可以直接聘用到原对应岗位等级，5.获贵州省特级教师、教学名师、乡村教育家称号的,可不受单位岗位结构比例限制,根据学校职称竞聘方案,按特设岗位政策向县人社部门核准后,可以直接聘用到原对应岗位等级，6.县外调入本县县城学校不符合特设岗位聘任条件的,高级职称降至中级职称十级,中级职称降至初级职称十二级聘用,降级后在学校职称空岗的前提下,按上年末高、中级岗位空岗数,按40%的比例(四舍五入)核定当年该中小学推荐评审高、中级专业技术职务任职资格空岗数,学校只能在核定的空岗数内,根据学校职称竞聘方案,参与公开竞聘,竞聘成功后可以聘用到原对应岗位等级，附件1：正安县教育体育系统“雁归计划”引才报名表.doc附件2-正安县教育体育系统“雁归计划”引才信息表.xlsx正安县教育体育局中共正安县委机构编制委员会办公室正安县人力资源和社会保障局2025年6月13日。