制定2025年乡村人才工作要点如下：一、加强乡村产业人才队伍建设一是引育产业头部人才，三、加强技术技能人才队伍建设一是建立本市农业“首席技师”、农业“技能大师工作室”制度，四、加强乡村建设治理服务人才队伍建设一是实施“上海百名乡村CEO培养计划”，为重点涉农区培养招募农业科技、产业发展、乡村建设、乡村治理等领域急需紧缺人才，附表：上海市农业农村系统2025年乡村人才工作要点分工方案附表上海市农业农村系统2025年乡村人才工作要点分工方案序号重点任务主要内容责任牵头处室或单位1加强乡村产业人才队伍建设结合农业投资促进，广泛宣传创业扶持政策产业发展处、各涉农区2加强产业头部企业家及人才引进，各涉农区要引进1-2名产业头部人才干部人事处、产业发展处、各涉农区3举办乡村创业比赛产业发展处4选育50名乡村产业“头雁”干部人事处、市农广校5遴选60名乡村产业“菁鹰”开展异地研学6做好300名农村实用人才带头人培育7培育3000名以上高素质农民农村社会事业促进处、市农广校8建立本市农业头部企业名录产业发展处9定期调研走访农业头部企业，搭建交流平台产业发展处、各相关处室、各涉农区10做好农业企业及人才工作服务产业发展处、干部人事处、各涉农区11加强科技创新人才队伍建设遴选30名东方英才乡村振兴领域拔尖和青年人才干部人事处、科学技术处、市农发中心12依靠科技创新平台吸引人才团队，开展好张江种谷、上海农业科创谷、长三角农业硅谷建设科学技术处、相关涉农区13构建现代种业创新平台，打造1-2家企业牵头的、贯通上下游创新链的商业化育种创新联盟种业管理处、科学技术处15筹建智慧农业技术创新平台农业机械和智能装备管理处、科学技术处、市场与信息化处16推动建立涉农科技型企业联合研发机构的企业技术创新中心科学技术处17鼓励本市的科技型企业、科研院所充分利用本市的人才政策，加大科技创新人才的引育科学技术处、干部人事处、各涉农区18加强科技型企业培育，实施分类考核科学技术处、市农业生物基因中心20加强技术技能人才队伍建设对技能人才队伍开展调研，培养选树“农业工匠”干部人事处、系统工会、相关业务处室、市农广校26加强乡村建设治理服务人才队伍建设实施“上海百名乡村CEO培养计划”村镇建设处、农村合作经济指导处、市农广校27实施人才沪郊行工程，选派科技特派员和博士团干部人事处、科学技术处28培育好农村集体经济发展人才农村合作经济指导处29积极配合做好建设治理服务人才培育村镇建设处、农村社会事业促进处等相关业务处室30加强青年创业兴乡人才队伍建会同市教委，引导青年创办投资小、见效快、易转型、风险小的经济实体各涉农区32引导、扶持、关心有意愿投身农村、回归农村的青年人才创业兴乡33在都市现代农业发展专项中扶持一批青年创业项目各涉农区、计划财务处34建设“青创”平台。