（二）返乡入乡创业人员，特别是外出人才返乡、城市人才下乡创业人员，实现优质资源有效集聚、便利获取，重点编制发布创业载体空余场地、设施设备、政策服务等场地信息清单，人力资源市场招聘计划和活动安排等人力资源服务机构名录，（三）广泛开展创业场地对接，促进符合条件的服务对象与创业载体直接对接、快速入驻，充分发挥创业载体集聚资金、技术、人才、市场资源优势，组织创业导师进校园、进基地（园区）、进街区、进社区、进乡村等系列活动，（七）密集促进人力资源对接，为返乡入乡创业项目提供人力资源支撑和招才引智服务，利用各市人力资源社会保障局官网、微信公众号、12333政务服务平台等渠道，统筹用好本地和外地、线上和线下资源，要加大返乡入乡创业扶持力度，并择优推荐至人力资源社会保障部。