与市人力资源社会保障部门共同做好辖区技工院校相关监督管理服务工作，第三章招生管理第十条技工院校应根据自身办学能力和教学条件，第十六条技工院校应建立学生学籍管理制度，严格执行国家和省、市人力资源社会保障部门关于学生学籍的管理规定，第六章教学管理第三十三条技工院校教学工作应遵循技工教育基本规律和技能人才成长规律，第五十三条技工院校应按照《广东省人力资源和社会保障厅关于进一步加强技工院校教师上岗资格管理工作的通知》有关要求，第九章学生管理第五十八条技工院校应设立专门的学生管理工作机构，第五十九条技工院校应建立健全学生档案管理制度和奖励处分制度，第六十条技工院校应建立健全学生实习管理制度，技工院校应建立健全学生实习安全管理制度，第八十五条市人力资源社会保障部门应建立技工院校办学水平评估制度，对技工院校党的建设、学校管理、教学质量、办学保障、办学效果等教育教学管理工作情况进行评价，技工院校应将年度工作计划、工作总结和综合情况等相关材料和数据报送市人力资源社会保障部门，第三条评估对象为市人力资源社会保障部门管理的技工院校，（三）教育质量：主要评估德育工作、专业建设、教材使用、课程教学、校企合作、学生实习、技能竞赛、教学研究等方面情况。