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福建省人力资源和社会保障厅办公室关于开展2024年机关事业单位工勤人员技能等级岗位考核工作的通知

福建省人力资源和社会保障厅 | 2024-06-25
现将2024年全省机关事业单位工勤人员技能等级岗位考核工作(以下简称“岗位考核”)有关事项通知如下:一、报考对象(一)我省机关事业单位、中央驻闽机关事业单位在编在岗的工勤人员,2.在本工种初级工岗位上工作满5年,3.在本工种中级工岗位上工作满5年,经审核后可免试直接认定上一等级资格或免试相应科目:1.免试直接认定上一等级资格(1)申报初级工、中级工、高级工和技师时,分别送省工考中心、设区市、县(区)机关事业单位工勤人员考核经办机构进行资格审核,《公共课程》、《专业理论》科目闭卷笔试和综合素质测评分值占比表科目考试形式分值题型题量(或测评项目)公共课程专业理论总分:各100分闭卷笔试70分(初级工、中级工)80分(高级工、技师)单项选择题多项选择题判断题100题(初级工、中级工、高级工)120题(技师)综合素质测评30分(初级工、中级工)20分(高级工、技师)考生所在单位对考生进行综合素质测评,省工考中心、各设区市机关事业单位工勤人员考核经办机构和平潭综合实验区党群工作部负责辖区内的证书发放,八、其他事项(一)机关事业单位工勤人员技能等级岗位考核工作关乎工勤人员的切身利益,现将2024年全省机关事业单位工勤人员技能等级岗位考核工作(以下简称“岗位考核”)有关事项通知如下:一、报考对象(一)我省机关事业单位、中央驻闽机关事业单位在编在岗的工勤人员,2.在本工种初级工岗位上工作满5年,3.在本工种中级工岗位上工作满5年,经审核后可免试直接认定上一等级资格或免试相应科目:1.免试直接认定上一等级资格(1)申报初级工、中级工、高级工和技师时,分别送省工考中心、设区市、县(区)机关事业单位工勤人员考核经办机构进行资格审核,《公共课程》、《专业理论》科目闭卷笔试和综合素质测评分值占比表科目考试形式分值题型题量(或测评项目)公共课程专业理论总分:各100分闭卷笔试70分(初级工、中级工)80分(高级工、技师)单项选择题多项选择题判断题100题(初级工、中级工、高级工)120题(技师)综合素质测评30分(初级工、中级工)20分(高级工、技师)考生所在单位对考生进行综合素质测评,八、其他事项(一)机关事业单位工勤人员技能等级岗位考核工作关乎工勤人员的切身利益。

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