市商务局等部门联合印发《北京市人力资源服务业创新发展行动计划（2023-2025年）》，打造“人力资源服务+”产业发展生态在发展创新上，培育形成一批专精特新中小人力资源服务企业，计划重点培育形成2家左右年营业收入超过1000亿元、20家左右年营业收入超过10亿元的人力资源服务企业，提出构建“人力资源服务+”产业发展生态，将重点围绕国际科技创新中心建设、“两区”建设重点项目、本市重点发展的行业领域，对行业数字化能力提升、开展对外贸易提供专项支持在集聚创新上，本市将高标准建设国家、市、区三级人力资源服务产业园体系，本市将建成5至10家国家级和市级人力资源服务产业园，强化人力资源服务企业创新主体地位，促进人力资源服务产业园数字创新高质量发展，对符合条件的人力资源服务产业园数字化能力提升、共性产业服务平台建设项目给予资金支持，鼓励金融机构为参与人力资源服务国际贸易的企业给予金融支持，营造良好市场环境在监管创新上，推进人力资源服务机构诚信体系建设。