按照《关于组织开展2022年市级职业技能竞赛的通知》（济人社字〔2022〕55号）要求，决定举办济宁市劳动关系协调员职业技能竞赛，办公室设在微山县人力资源社会保障局，二、竞赛项目和参赛对象（一）竞赛项目本次竞赛设劳动关系协调员1个竞赛项目，（二）参赛对象全市企业和社会组织中从事劳动关系协调相关工作的人员，三、竞赛内容竞赛标准参照国家职业技能三级（高级工）标准命题，竞赛包括理论知识考核、技能考核和现场答题三个环节，四、竞赛报名（一）报名时间截止2022年10月30日，（二）报名方式各县（市、区）人力资源社会保障局负责组织报名，（三）报名材料填写《济宁市2022年劳动关系协调员职业技能竞赛报名表》《济宁市2022年劳动关系协调员职业技能竞赛报名汇总表》，暂定）形式：线上和纸笔答题规模：220人左右内容：选择题、判断题、简答题、案例分析题各县（市、区）推荐1名理论知识考核和技能考核总成绩优异的选手参加现场答题，暂定）形式：现场论述、抢答规模：14人内容：现场论述题、抢答题根据现场答题成绩决出一、二、三等奖、优胜奖，（二）进入现场答题竞赛环节的选手，（三）获得竞赛第一名的选手，（四）竞赛获奖选手优先推荐参加国家级、省级各类职业技能大赛和各级“金牌劳动关系协调员”评选。