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2022年斗门区就业创业培训政策指引分事项一览表

斗门区人力资源和社会保障局 | 2022-07-27
首次补贴申请应于相关创业主体登记注册之日起3年内提出,5创业带动就业补贴符合条件的初创企业(所有股东均为法人股东的企业、劳务派遣企业除外)初创企业招用本市户籍员工(签订1年以上期限劳动合同、申请补贴前连续6个月为招用员工缴纳社会保险费且申请补贴时仍在本企业就业,首次补贴申请应于相关创业主体登记注册之日起3年内提出,每月按用人单位为符合条件人员实际缴纳的社会保险费给予补贴,首次补贴申请应于首次签订劳动合同之日起1年内提出,每月按用人单位为符合条件人员实际缴纳的社会保险费给予补贴,首次补贴申请应于首次签订劳动合同之日起1年内提出,每月按用人单位为符合条件人员实际缴纳的社会保险费给予补贴,首次补贴申请应于首次签订劳动合同之日起1年内提出,三、被孵化单位(吸纳就业)类9一般性岗位补贴符合条件的本市用人单位(劳务派遣单位除外)(1)用人单位首次招用或同一用人单位再次招用办理失业登记满6个月的本市户籍就业困难人员,首次补贴申请应于首次签订劳动合同之日起1年内提出,首次补贴申请应于首次签订劳动合同或服务协议之日起1年内提出,市、区人力资源社会保障部门原则上应按月向用人单位拨付补贴资金,2.各培训机构应于定向技能培训开班前10个工作日向定向用人单位属地区人力资源社会保障部门报送《珠海市定向技能培训备案表》、培养计划、定向培养协议,4.各培训机构可在培训完成后6个月内向定向协议单位所在地的区人力资源社会保障部门提交补贴申请。

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