近年来，助力东莞产业转型升级，东莞6家企业上榜，截至目前，实施推广卓越绩效管理模式三年行动计划，举办“卓越绩效管理课程培训”“质量大讲堂”“质量管理小组竞赛”等系列活动，制定《东莞市政府质量奖评审员管理规范》，指导相关协会出台东莞市卓越绩效管理评审员培训规范、评价标准和管理制度，在全省率先纳入人社部门职业技能培训认证项目，每年举办卓越绩效管理自评师、质量奖评审员、首席质量官等质量管理培训活动，开展标准化质量专业职称评审，截至目前，累计培养企业卓越绩效管理自评师1868人、企业首席质量官2837人、质量奖评审专家超过200人，163人通过评审获得标准化质量专业职称，三是完善机制。