推动广州市“劳动监察网格+综合网格”社会治理工作机制深度融合，提升我区基层劳动保障监察和社会治理能力，黄埔区人力资源和社会保障局联合区委政法委组织开展了“劳动监察网格+综合网格”专题培训，全区劳动监察协管员及专职网格员共计450余人参加，本次培训以提升劳资领域治理效能为目标，着力提高街镇劳监协管员和综合网格员劳资纠纷发现和处置能力，推动企业和工程项目用工管理规范化，贴合基层劳资领域社会治理工作实际，通过学习劳动保障法律法规和解读《广州市工程建设领域保障农民工工资支付规范化管理指导手册》等，推动保障农民工工资支付六项制度全面落实，三是深入解析劳资纠纷网格化工作任务和规范化处置流程，通过案例解析培养网格员精准判断劳资纠纷的能力，黄埔区人力资源和社会保障局将持续推动“劳动监察网格+综合网格”工作机制深度融合，建强根治欠薪工作八项机制，全面提升劳资领域社会治理水平。