二、精准实施失业保险稳岗返还政策人社部文件要求：“大型企业按不超过企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按不超过60%返还”，标准为：大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的30%返还，通过直接采用统计部门提供的共享数据信息确定的大型企业数进行大型企业认定，由参保地经办机构根据该企业上年度实际缴纳失业保险费的职工人数进行划型标识，三、严格执行技能提升补贴政策人社部文件要求：“参加失业保险1年以上的企业在职职工或领取失业保险金人员取得技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的，五、指导劳务派遣单位主动申请和使用稳岗返还资金自2024年1月1日起，恢复劳务派遣单位享受稳岗返还政策，主动向劳务派遣单位精准推送和解读政策，指导其主动向参保地失业保险经办机构提出申请，经办机构在受理劳务派遣单位申请时，在稳岗返还资金发放后，派遣到机关事业单位的劳动者不在稳岗返还政策覆盖范围之内，要严肃查处劳务派遣单位未按规定使用和拨付稳岗返还资金的行为，要采取以“免申即享”为主、企业自行申请为辅的经办模式落实失业保险稳岗返还政策。