进一步发掘各类优质人才项目，以人才发展平台建设、人才培训交流、高层次人才引进等为项目重点，二、人才项目的实施在加快区域人才集聚、宣传区域人才政策等方面具有显著效果，对加快培养重点领域、重点专业以及急需紧缺人才，1.人才发展平台：新设立（认定）的院士工作站、博士后工作站或经区级以上部门认定的人才培养基地等，重点支持2022年新设立的院士工作站、博士后工作站或已设立并年度可吸引2名以上的博士后进站的博士后工作站，对区域紧缺急需人才培养贡献明显的人才培养基地，2.人才培训交流活动：在本区组织召开的全国行业或全市性具有较大影响力的大师课、人才论坛、创新创业大赛等，其中大师课及人才论坛重点支持有我区“景贤人才”及市级以上人才、专家共同参与的交流活动，引进人才需在2022年度入职，重点支持引进已经认定为市级以上人才计划入选者，新引进人才担任高精尖企业的董事长、总经理等职务，3.各行业主管单位汇总后报送区委人才办，时间安排1.各申报单位于4月12日前完成申报，2.各行业主管部门于4月15日前将汇总的《2022年度“景贤计划”人才项目立项申报书》报送区委人才办。