我市失业保险稳岗返还、一次性留工培训补助、一次性扩岗补助政策采取“免申即享+自主申报”模式落实，上述三项政策申报截止时间为2022年12月31日，一、稳岗返还政策1、依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费12个月以上，30人（含）以下的参保单位裁员率不高于参保职工总数20%，企业裁员率=（2021年初失业保险参保人数-2021年末失业保险参保人数-2021年自然减员人数）/2021年度月均失业保险参保职工人数，民办非企业单位、社会团体等其他参保单位（不含机关事业单位）参照大型企业实施稳岗返还，二、一次性留工培训补助政策2022年1月1日至2022年12月31日，按每名失业保险参保职工500元的标准发放一次性留工培训补助，按单位参保的个体工商户、民办非企业单位、社会团体等其他参保单位（不含机关事业单位）参照执行，三、一次性扩岗补助政策企业招用2022年毕业年度首次就业的高校毕业生、离校两年内未就业普通高校毕业生和登记失业的16-24岁青年的，按照每人1500元的标准给予企业一次性扩岗补助，一次性扩岗补助与一次性吸纳就业补贴不重复享受，请各失业保险参保单位对照上述三项政策，请于2022年12月31日前向东台市人力资源服务中心失业保险科（地址：东台市北海西路8号，东台市人力资源和社会保障局2022年12月5日。