一、阶段性缓缴社保费是什么，可申请暂缓缴纳政策实施期内单位应缴纳部分的企业职工养老保险费、失业保险费、工伤保险费，（二）失业保险、工伤保险缓缴实施期限至2023年3月，（三）可在2023年底前采取分期或逐月等方式补缴缓缴的社会保险费，缓缴实施期和按规定补缴的期间，每月申报社保费时，可自主选择是否缴纳企业应缴纳部分，也可提前补缴已缓缴的社保费，（三）社保权益照样享1.缓缴失业保险费不影响企业享受阶段性降低失业保险费率和稳岗返还政策、不影响参保职工享受技能提升补贴政策、不影响参保失业人员享受失业保险金或失业补助金等相关待遇，2.缓缴工伤保险费不影响企业享受阶段性降低工伤保险费率政策和职工享受工伤保险待遇，缓缴社保费期间，通过“莆田人社”微信公众号“社保费缓缴”专栏，三、如何申报（一）填写表格并盖章现将《缓缴社会保险费资格确认表》（见第5页附件）一并送达给您，再点击“社保费缓缴”，（三）填写基本信息后上传《资格确认表》四、注意事项实施期限内可申请缓缴企业职工基本养老保险、失业保险、工伤保险三项社保费的单位应缴纳部分。