根据省人社厅、省总工会、省企业联合会、省工商联下发的《湖南省劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划实施方案〈2020-2023年〉》、湖南省人力资源和社会保障厅《关于开展2022年劳动关系协调员培训工作的通知》、长沙市协调劳动关系第三方会议办公室《长沙市人力资源和社会保障局转发<关于开展2022年劳动关系协调员培训工作的通知>的通知》等文件的要求，通过培训了解掌握园区企业人力资源管理从业人员、劳动关系协调工作人员（法律服务等）情况，四、培训方式失业保险参保企业在职职工技能提升模式（1）培训对象：1.累计从事本职业或相关职业4年（含）以上的企业职工，培训学员培训后参加职业技能等级认定考试并通过，凭职业技能等级证书向失业保险中心申请技能提升补贴1500元/人，颁发人社部门认可的劳动关系协调员职业技能等级证书，所有参加劳动关系协调员培训的人员报名前请确保全程参与学习，经企业批准参加劳动关系协调员培训的员工，根据省人社厅、省总工会、省企业联合会、省工商联下发的《湖南省劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划实施方案〈2020-2023年〉》、湖南省人力资源和社会保障厅《关于开展2022年劳动关系协调员培训工作的通知》、长沙市协调劳动关系第三方会议办公室《长沙市人力资源和社会保障局转发<关于开展2022年劳动关系协调员培训工作的通知>的通知》等文件的要求，通过培训了解掌握园区企业人力资源管理从业人员、劳动关系协调工作人员（法律服务等）情况，四、培训方式失业保险参保企业在职职工技能提升模式（1）培训对象：1.累计从事本职业或相关职业4年（含）以上的企业职工，凭职业技能等级证书向失业保险中心申请技能提升补贴1500元/人，颁发人社部门认可的劳动关系协调员职业技能等级证书，所有参加劳动关系协调员培训的人员报名前请确保全程参与学习，经企业批准参加劳动关系协调员培训的员工。