市直相关单位,贵安新区党工委组织人事部,各区(市、县)人力资源社会保障局,高新区组织人事部、经开区组织人事部、综保区组织人事部、双龙航空港经济区党工委政治部:为奋力推进贵阳贵安人才大汇聚,为“强省会”五年行动提供人才保障,为广大用人单位搭建引才聚才平台,大力引进各类优秀人才,拟开展2022年贵阳贵安赴外引才系列活动及参加省组织的各类引才活动,现就人才需求信息征集工作有关事项通知如下:一、数据采集范围市直有关部门、贵安新区、各区(市、县、开发区)要围绕重点产业发展需要,结合赴外引才尤其是校园招聘的特点,认真组织做好人才需求信息采集工作,重点收集与赴外引才目标高校专业相符的应届优秀毕业生(含本科生、硕士研究生、博士研究生)的需求信息，二、需求数据汇总分工贵安新区、各区(市、县、开发区)负责本地区数据采集及汇总工作(含央属省属企业、非公有制经济企业);市国资委负责市管企业数据采集及汇总工作;市教育局负责市本级教育系统数据采集及汇总工作;市卫健局负责市本级卫生系统数据采集及汇总工作;市属高等院校负责本院校数据采集及汇总工作;其他市直部门负责本部门数据采集及汇总工作，三、需求信息发布人才需求信息将汇编成册,形成《贵阳贵安赴外引才系列活动人才需求目录》,在全国重点高校、人才市场开展现场招聘活动时免费发放,同时将集中通过贵阳人才网、第三方招聘平台、省内外知名高校网站、筑人才APP、微信公众号等途径统一对外发布，人才需求信息符合条件的岗位,将按照《贵阳贵安重点产业人才需求目录编制办法》有关规定,审核进入《贵阳贵安重点产业人才需求目录》,作为兑现引才薪酬补贴、安家费、生活津贴、人才贡献奖励等人才政策的重要依据，四、工作要求(一)精心组织,广泛征集，各部门、贵安新区、各区(市、县、开发区)要高度重视、精心组织,安排专人负责人才需求信息征集工作，要广泛宣传,动员用人单位尤其是各地各部门服务的重点企业充分挖掘就业岗位,积极填报层次高、待遇优、吸引力大的人才需求信息，要严格审核程序,确保信息的真实性和准确性,杜绝人才需求虚假、联系方式错误、联系人不知情等现象，(二)及时报送,务求准确，各用人单位于2022年8月28日前登录贵阳人才网(网址:www.gyrc.cn)的贵阳贵安2022年赴外引才活动人才需求采集端口按要求进行网报,同时填写《2022年贵阳贵安赴外引才系列活动人才需求信息表》,报主管部门或所在地组织人社部门;各主管部门、贵安新区、各区(市、县、开发区)组织人社部门统一汇总审核后,于2022年9月1日前将纸质材料(盖章)及电子版一并报送市人才服务中心，为保证数据上传无误,请各单位不要对本文件的附件表格进行改动,不要进行合并单元格操作，联系人:陈曼联系电话:96567-1邮箱:382582749@qq.com网报技术联系方式:0851-85280208附件:2022年贵阳贵安赴外引才系列活动人才需求信息表贵阳市人力资源和社会保障局2022年8月8日。