一是加强人才招引，靶向引进急需紧缺专业高层次人才，为企业引进专业技术人才3名，引进川渝两地高校领军人才1名，领衔关键技术和重大科研项目攻关1项，积极探索科技教育与常规教学相融合教育新模式，营造广大青少年爱科技、学科技的良好氛围，依托课后服务、校园少年宫等活动载体积极培育青少年科技人才，建成科技辅导员团队1个，培养科技辅导员5名，斩获第36届四川省青少年科技创新大赛一等奖13项、二等奖10项、三等奖13项，聘任包括国家重点人才计划入选者在内的智库专家助力川渝高竹新区建设，逐步实现人才互访互学、平台共建共享、资源互联互通，聘任国家重点人才计划入选者3名，签订高等院校人才计划1所。